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创新能力的内涵与发展
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什么是创新能力?所谓创新能力就是把头脑中那些被认为毫无关系的情报信息联结、联系起来的能力。
这种并不关联的信息之间的距离越大,把它们联系起来想就越新越奇。
人的大脑是不能制造出信息的,所以,创新能力是对已有的信息再加工的过程。
在这个过程中,如果大脑本身没有大量信息存贮,创造力自然无从谈起。
创造能力是由哪些因素构成的,回答这个问题十分重要。
因为从理论上来说,培养创造力就是要激发创造力的构成因素,促进其发展。
如果不知道创造能力的因素构成,是无法培养创造力的。
一般来说,创造力是由以下几个因素过程的:
1.认知能力
人在解决问题时,需要一系列能力的相互作用与结合。
首先,要求个体对问题进行认知,这需要观察力;其次,要求个体把与解决问题相关的信息暂时保存在头脑中,这需要工作记忆;最后,还要求个体对信息进行分析与综合的加工、这就需要辐合思维能力等。
观察能力、工作记亿、思维能力,我们统称为认知能力,它是创造能力的基础。
2.流畅性因素
所谓流畅性因素指得就是在认知的基础上,使设想和思维逐渐流畅地产生出来的能力。
流畅性因素是创新得以实现的保证!
3.创造性个性因素
创造性个性,包括独立性、冒险敢为、自信心、表达欲等多种成分。
创造性解决问题,要求摆脱传统的观念和固定的看法,用新颖独特的方法解决问题,对个体具有挑战性,要求具有冒险敢为精神的入来承担;从事创造性活动,意味者不伦常规而解决问题、独立件强的人才能胜任,白信心强的人才能完成。
总之,只有具备创造性个性的人才能完成创造件活动的任务,可见,创造性个性在创造性解决问题中,具有动力的作用。
4.灵活性因素
有了创造的动力,还需要一定的灵活度。
这就要求创造者具有能够从各个领域求出设想和思维,而不是局限于一个领域的能力。
5.发散思维能力
与辐合思维不同,发散思维的方向是分散的,是一种产生多种正确答案的思维能力。
人在解决问题的过程中,经常是想出多种解决问题的方法,然后从中选出一个最佳的,使问题得到解决。
特别是不依常规的创造性解决问题,更是如此。
我们可以设想,司马光见到小伙伴落入水中,外始时也可能想到通常的救人方法,比如用手把小伙伴捞出来,但因个子小、力气也不够,此法不行;或叫大人来救,时间来不及,这种方法也行不通;后来,才想出"破缸"这种新颖独特的方泌,可见,发散思维能力在创造性解决问题中,起着核心的作用。
一个人的智力随着年龄的增长而增长,孩子的年龄小,智力就相对低,它是随着年龄的增长而发展的。
根据调查得知智力水平与创造力的发展并不一致,所以教育要有针对性,认为智力开发可代替创造力培养的观点,势必阻碍创造力的发展。
而创造力的培养是可以促进智力水平的提高和健全人格的形成的。
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