职场晋升101pdf 百度
作者：崔璀更新时间：2026-01-07 20:06:16
学会本书一小半，骑着火箭往上蹿！职场没有白走的路，但确实存在很多的弯路。不是每一个坑你都必须亲自去踩，提前练好职场基本功，就可以让你把工作做得更漂亮。15年时间，她从焦头烂额的实习生，到年轻的上市公司COO，再到投资合伙人、公司创始人，崔璀将这一路“打怪升级”的经验，沉淀为了101个职场难题的答案。全书分为管理自己、管理团队、管理老板三个部分，从职场人各种长期痛点和“季节性提问”入手，教你如何从思维到行为，从心术到话术上一步步做成事！无论是刚毕业的大学生，还是工作十年的团队主管，都能从书中找到“恍然大悟”的职场心法。翻开本书，学会一小半，骑着火箭往上蹿！ 职场晋升101
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新一年，我总是会收到一些“季节性提问”。 比如，要不要打破舒适圈，闯一闯。不只是年轻人，也有工作了10年，不想再继续忍耐下去的中年人。 闯一闯包括换行换岗、换行不换岗、换岗不换行或者都不换——就在原来公司，但是想要寻求突破。 不管是哪一种，我都简单粗暴地回复，去吧。 原因很简单，你这样问，就说明一颗种子已经种在你心里了。 既然有了一颗种子，总是要让它生根，发芽，开花结果，才不枉费种子的一生啊。我想，人生梦一场，结局那一天，不要为了“没做什么”而遗憾。 你也许会问我，这样会不会太不理性。 我记得以前看过神经学家的一个研究，说理性和感性不是二分法，情绪是人做决策的前提。老话说，心安理得，听从...
- 推荐序 职场晋升的101个招式
- 序言 我一直在给职场中不同的人做翻译
- 第1部分 管理自己 001 为什么90的简历会被刷掉
- 002 学不会来事儿是我太清高了吗
- 003 我从小就自卑怎么办
- 004 什么样的人永远不会被PUA
- 005 如何面对隐性职场PUA
- 006 学历低能力低吗
- 007 入职新公司怎么才能最快融入
- 008 被天才吊打了应该怎么办
- 009 在外向者更吃香的社会内向者靠什么
- 010 时间就这么多我到底学哪个
- 011 你知道自己的核心竞争力是什么吗
- 012 我想要A但他们都说应该选B我该听谁的
- 013 为什么我升职比别人慢
- 014 怎样才能消灭自己的缺点
- 015 职场慢性子怎么逆袭
- 016 为什么我的努力总没有回报
- 017 年底跳槽会亏吗
- 018 职场必须少说话多做事吗
- 019 工作一个人搞不定可以找人帮忙吗
- 020 同事上班摸鱼该不该告状
- 021 哪种忙绝对不要帮
- 022 拜访客户关键动作是什么
- 035 心情不好的时候要不要坚持工作
- 036 工作太忙身体不行了怎么办
- 037 拼尽全力还是完不成目标怎么办
- 038 要不要相信老板画的饼
- 039 期权和现金孰轻孰重
- 040 工作5年进入倦怠期要不要转行
- 第2部分 管理团队 041 得不到别人配合怎么办
- 042 要不要信员工画的饼
- 043 升职反而更累最聪明的管理什么样
- 044 发了工作通知没人回复是不是没有领导力
- 045 怎么把批评变成员工的动力
- 046 什么是成功沟通的基础
- 047 为什么你不敢开人
- 048 为什么同事总没有耐心听完我的想法
- 049 做管理就要当坏人吗
- 050 升职做管理忙乱无序怎么办
- 051 口才不好就做不好管理吗
- 052 优柔寡断能成大事吗
- 053 为什么说了很多次他就是不改
- 054 为什么你每天忙碌却不解决问题
- 055 职场小白兔留不留
- 056 员工突然提离职是谁的问题
- 057 作为管理者既敏感又强势怎么办
- 058 要不要在下属面前暴露自己的弱点
- 059 如何拒绝别人还不伤害关系
- 060 我说了这么多为什么下属就是不听
- 061 团队带不动要不要重新招人
- 062 如何管理比自己年长的员工
- 063 真正厉害的管理者是什么样的
- 064 工作中为什么要做标题党
- 065 下属没有积极性怎么办
- 066 同事玻璃心怎么管
- 067 怎么管理有拖延症的人
- 068 选择人还是培养人
- 069 你为什么总出力不讨好
- 070 是我要完成还是我要让下属完成
- 071 在职场应该先做人再做事吗
- 072 沟通时为什么不要用形容词
- 073 为什么下属总是理解不了老板的意思
- 074 孤立无援的时候如何找人帮忙
- 075 怎么才能不给人擦屁股
- 076 如何对待强势的人
- 077 怎样提高找同事帮忙的成功率
- 第3部分 管理老板 078 老板的目标定得太高怎么办
- 079 老板到底喜不喜欢我
- 080 怎么搞定龟毛老板
- 081 老板经常晚上11点给我发工作微信该怎么回
- 082 怎么样让老板不抠
- 083 为什么别给老板省钱
- 084 怎么让老板多给点活动预算
- 085 老板为什么不听解释
- 086 忍受不了老板怎么办
- 087 如何对老板说不
- 088 老板问事情做得怎么样了怎么回
- 089 你跟老板说过我不喜欢现在的工作吗
- 090 怎么快速上位
- 091 和老板一起出差途中聊什么好
- 092 怎么和老板谈加薪
- 093 接到领导任务时最恰当的反应是什么
- 094 我老实听话为什么得不到领导赏识
- 095 老板这是栽培还是压制
- 096 怎么区分领导对你是PUA还是严格管理
- 097 为什么老板总看不到我的需求
- 098 领导是杠精怎么办
- 099 又被老板骂了怎么办
- 100 为什么领导总不回我信息
- 101 对老板的哪些误解正在影响着我们的职场发展
- 后记
权力巅峰：从城建办主任开始
十级官路，一级一个台阶。刘项东重生归来，从乡镇城建办主任起步，把握每一次机会，选对每一次抉择，一步步高升。穷善其身，达济天下。为民谋利更是他的追求。小小城建办主任，那也是干部。且看刘项东搅动风云，在这辉煌时代里弄潮而上，踏上人生巅峰。...
官路扶摇
前世被当副镇长的老婆离婚后，崔向东愤怒下铸成了大错，悔恨终生！几十年后，他却莫名重回到了这个最重要的时刻！他再次面对要和他离婚的副镇长老婆，这次，他会怎么做？...
直上青云
性格嚣张的林飞扬走马上任镇委书记当天就得罪了顶头上司，让大领导颜面无存，差点被就地免职，且看这个嚣张到骨子里的家伙如何凭借孙子兵法和三十六计勇闯重重危机，智破层层陷阱，在官场上混得风生水起，扶摇直上…...
医道官途
天才中医凌游，在大学毕业后为逝世的爷爷回村守孝三年，并且继承了爷爷生前经营的医馆三七堂。可突然有一天，一群大人物的到来，让他的人生出现了转折，本想一生行医的他，在经历了一些现实的打击之后，他明白了下医医人，上医医国的道理，为了救治更多的人，从而毅然决然的走向了官场，游走在政军商等各种圈子。从赤脚郎中，到执政一方，从懵懂青涩，到老成练达，看凌游如何达成他心中安得广厦千万间，大庇天下寒士俱欢颜的崇高理想。...
极品对手
他们都是草根出生，凭自己的努力走上仕途，但一个清廉，一个腐败，于是一见面就成了格格不入的对手...
步步升云
要想从政呢，就要步步高，一步跟不上，步步跟不上，要有关键的人在关键的时刻替你说上关键的话，否则，这仕途也就猴拉稀了...
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